就业机会

感谢您对我们目前的教职员工就业机会感兴趣. 如果你对某个职位或申请过程有疑问, 请与人力资源部联络 (402) 465-2120.

 

申请多样性声明:

多样性是内布拉斯加州卫斯理大学使命的核心价值,我们将其视为力量的源泉. 我们鼓励申请人在与申请材料一起提交的多样性声明中展示他们如何能够增强和拥抱这所大学的核心价值.

虽然不是一个详尽的列表, 以下是一些申请人可以表达他们在多样性方面资历的方式, 股本, 和社会正义. 考生不需要回答所有这些问题, 但可以选择一些项目来帮助他们讨论自己的资格.

  • 简述文化能力如何提高一个人作为教育工作者和部门/大学同事的工作效率;
  • 将多样性和多样性相关问题融入到你的研究、教学和/或服务中;
  • 展示你对教育中代表性不足的学生群体的不平等的意识, 研究经验, 和其他机会;
  • 以前和/或目前的活动涉及建议和/或指导人数不足的学生群体;
  • 你的生活经历和/或身份证明了系里和学校对包容和多样性的承诺;
  • 作为内布拉斯加州卫斯理大学校园社区的一员,你可以制定创造性的想法或策略,以支持我们的核心价值观多元化.

2021年NWU年度安全与消防安全报告

请使用以上连结浏览年度保安报告及年度消防安全报告. 安全报告包括有关校园安全的制度政策, 酗酒和吸毒, 预防犯罪, 举报罪行, 罪行的及时警告, 性暴力和人际暴力, 和个人安全. 这份报告还包括过去三年发生在校园的犯罪报告的统计数据, 在某些由大学拥有或控制的校外建筑物内, 在公共财产上, 或直接与校园相邻或从校园可达.

本出版物是根据《bet36365线路检测中心》出版的, 该法案要求接受联邦资助的学院和大学披露其校园犯罪活动的报告. 这项立法还规定,必须向所有未来和现在的学生以及未来和现在的雇员提供这份出版物的副本.